Über mich
Meine Expertise ergänzt Sie und Ihr Team bei Ihren aktuellen Entwicklungsvorhaben.

Qualifikationen
Systemischer Organisationsentwickler SBi (beratergruppe neuwaldegg)
Systemischer Management-Coach (Neuland & Partner)
Zertifiziert: OKR Coach (WORKPATH)
Kirkpatrick Certified Professional – Bronze Level (Kirkpatrick Partners)
Zertifiziert: Professional Scrum Master I und Scrum Product Owner I (Scrum.org)
Zertifiziert: PRINCE2® Foundation (APMG International)
Akkreditiert in Insights MDI® und ASSESS by SCHEELEN®
(SCHEELEN® Gruppe)
Lizenzierte MBTI®-Trainerin (A-M-T Management Performance AG)
Diplom-Betriebswirtin (Marketing und Logistik)
Kauffrau im Groß- und Außenhandel
Meine Prinzipien
Ich arbeite mit Organisationen und Entscheidern, die sich echt entwickeln wollen.
Ich mache mit, wo ich relevant beitragen und einen Unterschied machen kann; immer mit dem Fokus auf Wirksamkeit.
Ich nehme die Verantwortung für meine Leistung ernst; allerdings nur Kooperation und Handeln im Kundensystem ermöglicht letztlich, dass Nützliches entstehen kann.
Jede Organisation, Einheit und jedes Team ist einzigartig. Maßschneidern von Interventionen für Funktionalität ist meine Arbeitsprämisse.
Ich setze auf Vertrauen, Professionalität, echte Zusammenarbeit und anpacken.
Qualifikationen
Systemischer Organisationsentwickler SBi (beratergruppe neuwaldegg)
Systemischer Management-Coach (Neuland & Partner)
Zertifiziert: OKR Coach (WORKPATH)
Kirkpatrick Certified Professional – Bronze Level (Kirkpatrick Partners)
Zertifiziert: Professional Scrum Master I und Scrum Product Owner I (Scrum.org)
Zertifiziert: PRINCE2® Foundation (APMG International)
Akkreditiert in Insights MDI® und ASSESS by SCHEELEN®
(SCHEELEN® Gruppe)
Lizenzierte MBTI®-Trainerin (A-M-T Management Performance AG)
Diplom-Betriebswirtin (Marketing und Logistik)
Kauffrau im Groß- und Außenhandel
Berufserfahrung
Seit 2017
Inhaberin von HUSCHKA Organisationsentwicklung & Führung
2013 – 2017
Leiterin Neulands Academy for Modern Leadership, Mitglied des Steuerkreises und
2008 – 2012
Senior Beraterin, Coach, Moderatorin und Trainerin bei Neuland Partners for Development & Training GmbH & CO.KG, Fulda
2007 – 2008
Organisations- und Managementberatung bei Hirzel, Leder & Partner, Frankfurt am Main
2004 – 2007
Manager Human Resources und Manager Human Resources Development bei Woco Industrietechnik GmbH, Bad Soden-Salmünster
2000 – 2003
Abteilungsleitung Weiterbildung und Leiterin Bildungsmanagement und Training bei tegut…Gutberlet Stiftung & Co., Fulda

Meine Prinzipien
Ich arbeite mit Organisationen und Entscheidern, die sich echt entwickeln wollen.
Ich mache mit, wo ich relevant beitragen und einen Unterschied machen kann; immer mit dem Fokus auf Wirksamkeit.
Ich nehme die Verantwortung für meine Leistung ernst; allerdings nur Kooperation und Handeln im Kundensystem ermöglicht letztlich, dass Nützliches entstehen kann.
Jede Organisation, Einheit und jedes Team ist einzigartig. Maßschneidern von Interventionen für Funktionalität ist meine Arbeitsprämisse.
Ich setze auf Vertrauen, Professionalität, echte Zusammenarbeit und anpacken.

Qualifikationen
Systemischer Organisationsentwickler SBi (beratergruppe neuwaldegg)
Systemischer Management-Coach (Neuland & Partner)
Zertifiziert: OKR Coach (WORKPATH)
Kirkpatrick Certified Professional – Bronze Level (Kirkpatrick Partners)
Zertifiziert: Professional Scrum Master I und Scrum Product Owner I (Scrum.org)
Zertifiziert: PRINCE2® Foundation (APMG International)
Akkreditiert in Insights MDI® und ASSESS by SCHEELEN®
(SCHEELEN® Gruppe)
Lizenzierte MBTI®-Trainerin (A-M-T Management Performance AG)
Diplom-Betriebswirtin (Marketing und Logistik)
Kauffrau im Groß- und Außenhandel
